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北京链家

发布日期:2019-07-04        浏览次数:

单位名片

单位名称:北京链家
单位规模:500人以上
单位性质:其它企业
单位行业:房地产业
单位网址:http://https://bj.lianjia.com/?utm_source=360&utm_medium=pinzhuan&utm_term=biaoti&utm_content=biaoti&utm_campaign=biaoti
微信公众号:
单位简介:
北京链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务为核心的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、互联网平台、海外房产、旅游地产、装饰装修(万科链家精致家装)等领域,是具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区,在美国、英国、加拿大、澳洲也已经开设海外置业,店面规模达到1520家,仅北京超过22000专业房地产置业顾问及支持团队, 2014年11月更名的“链家网”的独立运作已经实现了房地产线上和线下O2O联动。2015年,链家迈入O2O时代,通过与全国志同道合的经纪公司、经纪人合作,全国店面数量8000家,拥有了150000多经纪人,32个异地分公司,服务的城市人口数量已经超过3亿。链家具备高效的线上线下一体化服务能力,线上覆盖链家网PC端、手机端和APP,并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网拥有行业领先的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧高效的购租房体验。

招聘信息

职位名称:链家 链+新生代 2020届实习生招聘
招聘类型:实习
工作地点:北京
招聘人数:30人
专业要求:工商管理,市场营销,电子商务,经济学,金融学,国际经济与贸易
职位详细要求:
【工作职责】 1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造个人的专业品牌 2.Offline为客户提供优质的看房体验 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 【任职要求】 1. 专业不限,统招本科 及以上学历 2. 有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 3. 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑; 4. 良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪5000元, 转正后享有行业超高提成30%-75%, 入职1年平均工资8K-10k元; 2、提供员工住宿房源信息, 需要员工承担约700-900元; 3、实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一购买五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害险); 4、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴; 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(2月—6月)。 【人才发展通道】: 1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。 2. 管理路线为: 房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层…. 【专业科学的培训】 链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。 【加入链家】 1.简历发送至邮箱:2716714369@qq.com (常用) 、yangbiyu001@lianjia.com; 2.北京链家总部人力资源中心HR杨碧玉:18585932742电话; 15622168655微信 总部地址:北京市朝阳区将台路5号院16号楼

职位名称:链家集团直聘——销售管培生
招聘类型:全职
工作地点:北京
招聘人数:12人
专业要求:
职位详细要求:
就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢? 你会因为未来的不确定而举步维艰吗? 你会因为家人的不理解而放弃梦想吗? 你会因为自己的不清晰而举棋不定吗? 还是会坚定着走自己的路…… 在这个时候,链家房产校园招聘启动啦! 在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业! 链家房产邀约您以销售练习生的角色进入销售行业,由链家学院将你培养成为优秀的房产经纪专家! 岗位职责: 1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、本科(含)以上学历,男女不限,专业不限,应届毕业生优先(接收18届实习生); 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 如何被培养? 1、岗前培训:链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2、超级培训:链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3、实战演练:链家销售精英带你近距离接触业务实战。 4、经验分享:链家老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围:链家房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴! 如何被重用? 1、无空降兵:链家为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。 2、快速晋升:链家为你提供明确的晋升标准与创业平台。 3、领导支持:链家上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。 4、价值体现:链家业绩不是唯一标准,价值全面体现才是链家菁英。 薪资待遇: 1、实习期 无责任底薪5000元(1-6个月) 2、转正后 (30%-75%)提成+五险+公积金(自选)+商保(自选) 3、内部员工合租优惠,600-800元/月/人 4、精英社成员享有出国游 5、公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费 加入链家 1.简历发送至邮箱:2716714369@qq.com (常用) 、yangbiyu001@lianjia.com; 2.北京链家总部人力资源中心HR杨碧玉:18585932742电话; 15622168655微信 【招聘流程】: 投递简历—— 宣讲会——面试 —— offer —— 培训(包食宿) —— 签约入职 公司地址:北京市朝阳区酒仙桥将台路普天科技园内链家集团总部
附件: 链家 薪资福利.docx    链家 公司介绍.docx    链家 晋升制度.docx    链家 培训制度.docx   

职位名称:北京链家/销售代表/师徒制
招聘类型:全职
工作地点:全北京分配
招聘人数:18人
专业要求:
职位详细要求:
【我们需要这样的你】(相信自己,你需要勇敢尝试~) 1、全日制统招本科及以上学历,年龄18-36周岁,不包含自考学历; 2、有无工作经验均可,优秀应届生优先考虑; 3、学习力强,积极向上,文化价值观OPEN、正直、进取; 4、喜欢与人交流,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度工作意识,良好团队精神。 【我们主要的工作】(我们很专业哒~) 1、负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2、线下负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务; 3、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 【我们能给你提供的】(最激动人心的薪资福利待遇来咯~) 1、收入不封顶:实习期第一个月无责任底薪5000;转正保障性底薪2500-6000,二手提佣30%-75%; 2、福利享不停: ①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; ②内部员工享有免费学历进修; ③老员工享有周年庆定制礼物; ④精英社成员享有免费出国游; ⑤公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费。 3、晋升不拼爹:公司内部管理层不对外招聘全部内培,不定期举行公开公正的晋升考核,看ECD(学习能力、业绩能力、服务品质等综合能力)在公司的排名!完全靠个人,有能力咱就升! 4、时间有弹性:弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活;做六休一,早上9点—晚上9点,(当然会有午饭晚饭时间哒~)每周休息一天; 5、工作地点:北京链家总部直聘,全北京所有门店任您挑选,也可就近安排; 6、健康有保障:入职满2年老员工可享有年度体检的机会,体检医院为上海三甲医院,保障员工的身体健康是我们的第一准则; 7、假期全带薪:每年可享有带薪年假10天,表现优异者可以享有更多假期哦! 【我们为你量身定做的“外套”】:公司提供专业系统的带薪培训(没经验?No Problem!) 从新人到精英,我们为您定制培训课程: 1)入职前:新人训—入职前的5天专业知识岗前培训,让你对房地产业务知识有一个基本的认识 2)入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、渠道开拓)和专业知识巩固培训(一对一师徒带教制) 3)入职三个月:专业知识提升培训(签约能力、金融知识培训) 4)入职六个月:储备店经理培训/储备店经理竞聘(管理能力培训、管理技能提升、团队建设) 您面试顺利!
附件: 链家 薪资福利.docx    链家 公司介绍.docx    链家 培训制度.docx    链家 晋升制度.docx    链家 公司介绍.docx    链家 晋升制度.docx    链家 培训制度.docx   

职位名称:房产经纪人——储备干部 (新房/二手房/海外/旅居/万链综合业务方向)
招聘类型:全职
工作地点:北京
招聘人数:30人
专业要求:不限
职位详细要求:
【工作职责】 1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造个人的专业品牌 2.Offline为客户提供优质的看房体验 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 【任职要求】 1. 专业不限,统招本科 及以上学历 2. 有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 3. 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑; 4. 良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪5000元, 转正后享有行业超高提成30%-75%, 入职1年平均工资8K-10k元; 2、提供员工住宿房源信息, 需要员工承担约700-900元; 3、实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一购买五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害险); 4、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴; 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(2月—6月)。 【人才发展通道】: 1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。 2. 管理路线为: 房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层…. Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部储备管理池(MVP俱、SVP、DVP、U+俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。 【专业科学的培训】 链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。 我们的企业服务理念:我承诺,我做到 我们的核心价值观:诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取

单位联系方式

单位地址:北京市朝阳区将台路普天实业园链家地产总部
联系电话:18585932742
投递简历方式:
邮箱:2716714369@qq.com